Мы используем файлы cookie на этом сайте для улучшения работы
OK

Усиленная практика, защита проектов и погружение в регион: итоги третьего модуля программы подготовки управленческих кадров для ДФО

4.09.2022

В Южно-Сахалинске завершился третий модуль программы «Муравьев-Амурский 2030». Курсанты при участии управленческой команды Сахалинской области изучали опыт и принципы развития территорий на конкретных примерах.

Губернатор региона и наставник программы Валерий Лимаренко представил участникам модуля управленческие практики, аналогов которых нет в большинстве регионов страны. Руководители различных блоков правительства Сахалина рассказали о применяемых принципах проектного управления, бережливом производстве и провели мастер-класс по управлению данными.

Курсанты «Муравьев-Амурский 2030» смогли в реальном времени увидеть, как строгий учет и контроль позволяют правительству региона принимать управленческие решения для изменения той или иной ситуации.

Особое внимание в рамках модуля уделили проектной работе, в которой также участвовали представители команды губернатора Сахалинской области. Они помогали группам более детально проработать проблемы, сформулировать задачи и найти больше вариантов их решения.

Промежуточные итоги проектной деятельности курсанты защищали перед кураторами – представителями Минвостокразвития России, КРДВ, ФАНУ «Востокгосплан».

Заместитель Министра Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики Анатолий Бобраков отметил курсантов, представляющих проект по развитию малой авиации и предложил включить их в федеральную группу по разработке программы обеспечения авиационной доступности дальневосточных регионов.

В рамках трека «погружение в регион» участники программы посетили ТОР «Горный воздух», предприятие по добыче, переработке и реализации свежемороженой рыбной продукции ООО «Янтарное», порт Корсаков и УТЦ «Восток».

Дарья Кирьянова, руководитель программы «Муравьев – Амурский 2030»:
«Изучение особенностей Сахалинской области и общение с реальными управленцами помогли курсантам лучше понять работу региональных команд, увидеть, как и почему принимаются различные решения, какие инструменты задействованы. Такая усиленная практика ценна, она развивает компетенции и дает результаты в проектной работе. Мы ее продолжим».

Программа «Муравьев-Амурский 2030» реализуется Минвостокразвития России совместно с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики (КРДВ) при поддержке РАНХиГС, ДВФУ и Школы управления СКОЛКОВО. Годовое обучение бесплатно для выпускников программы при условии трудоустройства на государственную службу в ДФО на срок не менее двух лет. Место работы каждого выпускника будет определяться индивидуально с учетом запросов регионов и рекомендаций Совета наставников.

Годовая образовательная программа в реальных проектах с последующим трудоустройством в регионах Дальнего Востока и Арктики
© АО «Корпорация развития Дальнего Востока и Арктики», НКО «Фонд развития социальных инициатив»
2022
Оставьте свои контактные данные и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Связаться с нами